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· 2020.02-2022.11
在人事行政總監(jiān)的領導下,負責公司的人事、行政后勤工作: 1、負責員工入離職、異動,員工社保等福利經(jīng)辦以及員工考勤、檔案資料管理等人事工作; 2、負責公司的食堂管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、綠化管理、廠房管理、房屋修繕、裝修管理等綜合事務工作; 3、負責公司資產(chǎn)管理、辦公用品和勞保用品的管理工作。
性格穩(wěn)重,有親和力,有較強的溝通能力及應變能力。
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