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督查 · 2024.01-至今
負(fù)責(zé)事務(wù):1.督查轄區(qū)內(nèi)產(chǎn)生的污染問題,對(duì)產(chǎn)生的環(huán)境污染問題交辦整改及技術(shù)建議。2.對(duì)日常文件進(jìn)行整理歸類處理。3.聯(lián)系協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門配合工作。4.對(duì)上級(jí)交辦的相關(guān)環(huán)保問題進(jìn)行督查并跟進(jìn)與反饋。5.執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
行政人事經(jīng)理(辦公室主任) · 2019.03-2023.11
1.負(fù)責(zé)人事招聘,新員工培訓(xùn)及考勤工資統(tǒng)計(jì)核算,績效管理與改革,工傷處理等一系列事務(wù)。 2.落實(shí)安全生產(chǎn)管理,廠部6S等工作的推進(jìn)管理。 3.公司會(huì)議召開與工作的推行,完善公司管理制度,促進(jìn)各項(xiàng)工作規(guī)范化管理;監(jiān)督全廠的管理工作。 4.辦公后勤用品的采購,宿舍、門衛(wèi)、食堂等相關(guān)事務(wù)管理 。 5.負(fù)責(zé)全廠的安全紀(jì)律 6.負(fù)責(zé)公司的檔案管理,文件收發(fā),外來人員的接待。政府性會(huì)議的參加。 7.對(duì)接安全環(huán)保消防等一切政府行政事務(wù)。 8.其他一些外聯(lián)事務(wù)的處理 。 9.老板交待的其他事務(wù)。
人事經(jīng)理 · 2017.01-2019.02
負(fù)責(zé)事務(wù):1.負(fù)責(zé)人事招聘新員工培訓(xùn)及考勤工資統(tǒng)計(jì)核算,工傷處理等一系列事務(wù)。 2.協(xié)助總經(jīng)理完善相關(guān)制度,匯報(bào)公司運(yùn)行情況,公司會(huì)議的召開與工作的推行,監(jiān)督全廠的管理工作。3 6S等工作的推進(jìn)管理促進(jìn)各項(xiàng)工作規(guī)范化管理;4.公司會(huì)議的召開與工作的推行,監(jiān)督全廠的管理工作。 5.宿舍。門衛(wèi)、食堂等一些后勤事務(wù)的管理。 6負(fù)責(zé)公司的檔案管理,負(fù)責(zé)物品采購及、文件收發(fā), 7外來人員的接待。政府性會(huì)議的參加。.領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事務(wù)。..其他一些外聯(lián)事務(wù)的處理
行政文員 · 2014.06-2016.11
處理分局內(nèi)日常行政工作(文件處理、辦公用品管理、安排分局會(huì)議等),負(fù)責(zé)單位人事檔案,文件檔案。執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)指令,并及時(shí)跟進(jìn)與反饋,協(xié)助處理與其他地區(qū)的溝通與協(xié)調(diào)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)出色的完成了國家在杭舉行的全國價(jià)格重點(diǎn)會(huì)議。
為人謙虛,隨和,樂觀向上,有進(jìn)取心。是一個(gè)極具發(fā)展?jié)摿Α?fù)合型的優(yōu)秀人才;有良好的心里素質(zhì)和應(yīng)變能力,勇于進(jìn)取,不怕挫折;與人相處融洽,性格開朗。知識(shí)面廣,有較強(qiáng)的動(dòng)手能力和創(chuàng)新能力,積極參加社會(huì)活動(dòng);生活中能嚴(yán)格要求自己,為人誠懇。待人熱情,工作踏實(shí)負(fù)責(zé),能出色的完成交給的各項(xiàng)任務(wù),具一定的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及創(chuàng)新能力.電話號(hào)碼18360117960
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