卞先生
137****5105
- 求職狀態(tài)： 我目前正在職，考慮換個(gè)環(huán)境
- 意向崗位：技術(shù)總監(jiān)/經(jīng)理
- 期望地點(diǎn)： 全泗陽(yáng)
- 期望月薪： 3000-5000元/月
- 工作類(lèi)型： 全職/兼職
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暫無(wú)標(biāo)簽
工作經(jīng)驗(yàn)
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富士康
SMT線長(zhǎng) · 2009.05-2012.09
1早晚會(huì)對(duì)員工紀(jì)律 機(jī)種注意事項(xiàng) 8S等進(jìn)行宣導(dǎo)以及出勤人力確定，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。 2明確新產(chǎn)品制程，新產(chǎn)品導(dǎo)入后員工的測(cè)試技能培訓(xùn)（包括機(jī)種注意事項(xiàng)及易出現(xiàn)問(wèn)題的預(yù)防措施） 3依生管排程指示(按進(jìn)料情形及生產(chǎn)線投入之修先順序)訂定工作目標(biāo)及投入之順序,掌控生產(chǎn)進(jìn)度。 4對(duì)產(chǎn)線人員紀(jì)律整頓，抽查ESD靜電防護(hù)，各工站SOP執(zhí)行，制程變更點(diǎn)執(zhí)行狀況是否到位。 5員工團(tuán)隊(duì)績(jī)效考核辦法執(zhí)行與確認(rèn)。 6對(duì)產(chǎn)線進(jìn)行制程改善，提升效能 7日?qǐng)?bào)表準(zhǔn)確性確認(rèn)及各表單簽核，相關(guān)文件，傳閱、導(dǎo)入、成果確認(rèn) 教
自我描述
本人性格開(kāi)朗，有較強(qiáng)的上進(jìn)心和責(zé)任感，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，適應(yīng)性強(qiáng)，有吃苦耐勞精神和抗壓力、樂(lè)觀態(tài)度和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及良好的溝通能力和較強(qiáng)執(zhí)行力.
