?教育背景和工作經(jīng)驗(yàn)?：NA，年齡35-45歲，具備2年以上的品質(zhì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，特別是在涂層窗簾行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮?.
?崗位職責(zé)?：組織和負(fù)責(zé)實(shí)施產(chǎn)品質(zhì)檢，參與對(duì)客戶的質(zhì)量管理和控制，負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，為質(zhì)量管理決策提供依據(jù)?.
?人員管理?：負(fù)責(zé)部門內(nèi)職位設(shè)置和人員編制，安排、檢查與督促下屬員工的工作，進(jìn)行培訓(xùn)、考核，并提出獎(jiǎng)懲、調(diào)動(dòng)、晉升等人事建議?。
?問題處理?：組織相關(guān)部門處理產(chǎn)品質(zhì)量問題，負(fù)責(zé)員工品質(zhì)意識(shí)和品質(zhì)管理的培訓(xùn)，確保一線生產(chǎn)員工掌握品質(zhì)控制要點(diǎn)?。
?溝通能力?：需要具備良好的溝通表達(dá)能力，能夠協(xié)調(diào)各部門和客戶的工作?。
?分析能力?：能夠分析質(zhì)量檢驗(yàn)數(shù)據(jù)，制定改善措施并跟蹤驗(yàn)證?。
?質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)?：熟悉質(zhì)量管理體系，能夠獨(dú)立完客戶審核和品質(zhì)管理系統(tǒng)建立?。
工作待遇：面談
?福利待遇?：五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、員工旅游、通訊補(bǔ)貼、節(jié)日福利，體檢等?。
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